根据工作需要，继续教育学院面向校内外招聘职员2名，从事非学历教育管理、培训项目策划、服务及招生工作，相关要求如下：

职员一：

岗位职责及工作内容

1、负责继续教育学院非学历教育培训项目招生方案设计、组织执行，招生宣传、咨询等业务工作；

2、负责相关非学历教育项目的策划及培训市场调研；

3、负责指导和服务兼职招生工作人员业务工作的开展；

4、协助做好培训学员的报名服务工作；

5、完成学院交办的其它工作。

任职基本条件

1、年龄21-32岁，本科科及以上学历，专业不限（特别优秀者学历可放宽至专科）；

2、热爱教育培训行业，综合素质高，责任心强，工作作风踏实；

3、执行力强，服从领导工作安排；

4、创新力强，在开展工作的同时，能顾全大局，发挥自己的主观能动性；

5、亲和力强，性格相对外向，有较强服务意识，擅于营销；

6、在校期间从事过学生干部或学生社团相关工作的优先；

7、熟练操作计算机及办公软件；

8、有开拓创新精神。

职员二：

岗位职责及工作内容

1、负责制定带班工作计划；

2、负责组织完成学员接待报到工作；

3、负责组织完成开学和结业典礼准备工作；

4、负责日常教学工作的正常开展；

5、负责教学组织实施工作；

6、负责培训期间的教学服务工作，协助处理学员日常事务和问题；

7、负责做好班级结业工作。按照要求完成课程评估分析工作，完成各班级的结业、总结、归档工作；

8、结业后学员维护工作。

任职基本条件

1、年龄21-32岁，本科以上学历，教育管理方向优先考虑；

2、具有熟练的电脑操作技能，熟练使用常用办公软件；

3、具有较强的组织、计划、管理能力；

4、具有较好的文字功底和文化素养，写作能力较强；

5、具有较强的严谨性；

6、认真、踏实、能吃苦耐劳；

7、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神。

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